Photo: Sandy Millar / Unsplash

Akcje urlopów macierzyńskich: Najlepsi zatrudniający nowych rodziców

10 symboli

Dbanie o pracowników od dawna jest priorytetem każdej odnoszącej sukcesy firmy, ponieważ sprzyjające warunki pracy mają pozytywny wpływ na wyniki biznesowe. Dlatego sposób, w jaki firmy zatrudniają, szkolą i nagradzają swoich pracowników, jest integralną częścią nowoczesnej strategii biznesowej. Jeśli chodzi o zatrzymanie utalentowanego pracownika, wsparcie w podejmowaniu ważnych decyzji życiowych, takich jak założenie rodziny, może być decydującym czynnikiem na korzyść pracodawcy. Więc jakie są najlepsze firmy dla młodych mam (i ojców), gdzie mogą oni wziąć urlop rodzicielski bez obawy o długoterminowe konsekwencje? Na tej liście znalazły się największe amerykańskie firmy, które oferują swoim pracownikom płatny urlop macierzyński na najlepszych warunkach. Pamiętaj jednak, że nie oferujemy Ci żadnych rekomendacji handlowych - przeanalizuj sytuację samodzielnie, zanim zaczniesz handlować.